トップの熱い思いの本気宣言（通称：熱本気（アツマジ）宣言）とは
「男性だから」「女性だから」といった、性別による固定的な役割分担意識にとらわれず、誰もが働きやすい職場環境づくりに取り組む県内企業・団体トップの熱い思い（本気）を、ポスター風の宣言書で見える化・発信しています。
「意識」「慣行」「制度」＋特に注力したいオリジナルの内容を宣言！
キーワードとなる「意識・慣行・制度」に加え、各企業・団体等で特に注力したい独自の内容について「現在取り組んでいる/今後取り組みたい」 というトップの熱い思いを宣言していただきます。
| 意識 | 「男性だから」「女性だから」といった意識にとらわれず、誰もが希望に応じた働き方ができ、一人ひとりの個性と能力を最大限発揮できる職場環境づくりを推進します！ |
| 慣行 | 長時間労働の見直し、男性の育児参画、有給休暇の取得を促進します！ |
| 制度 | 多様な働き方を推進します！ |
本気宣言企業インタビュー
令和7年度は、本気宣言企業にインタビューを実施しました。
- トップが“本気”で説く！ダイバーシティ実現の道 国立大学法人 三重大学(津市)
- 深夜労働ゼロ。トラック業界の常識を変える挑戦 株式会社 カワキタエクスプレス(亀山市)
- 「共環力」を軸に、心理的安全性の高いチームづくり 株式会社 世古工務店(鈴鹿市)
- おしゃれな工場で実現する、女性社長の健康経営への挑戦 三重工熱株式会社(鈴鹿市)
- 文系・理系、経験・未経験問わずみんなが多方面で活躍！ 株式会社佐野テック（菰野町）
令和7年度本気宣言企業紹介
令和6・7年度本気宣言企業紹介
「宣言書」を応募いただいた自治体を紹介します！
